CHARLOTTE LOISIRS
Tours, 37000
Type de public :
ENFANT
Âge public de :
3
Âge public à :
12
Hébergement :
Non
Type de contrat :
CDD/CDI
Type d'accueil :
Accueil périscolaire
Salaire indicatif (en chiffre) :
- Rémunération : Indice (ECLAT : Convention collective nationale des métiers de l'éducation, de la culture, des loisirs et de l'animation agissant pour l'utilité sociale et environnementale, au service d
REFERENT/ANIMATEUR
pour ENFANT de 3
à 12
ans
1 poste
Dates : 06-01-2025 au : 22-08-2025
Diplômes
Bafd Théorique
Bafd complet (diplôme en main)
Bafd par équivalence (complet)
Description de l'offre
RECRUTEMENT
Les activités de la fonction :
Animation des enfants
- Assure une prise en charge globale de l’enfant, de ses besoins individuels tout en les
inscrivant dans une démarche de collectivité, et en veillant au confort du groupe
- Participe aux animations, aux côtés de son équipe.
Management et pédagogie
- Manage son équipe en AEMS-PM / Pilote ses réunions.
- Veille au bon déroulement des différents temps d’accueils
- Participe à la formation des animateurs et donne son avis au directeur/trice
pour l’évaluation des animateurs.
Administratif et gestion
- Assure les tâches administratives (listings enfants, l’émargement, bilan…).
- Assure le suivi de la préparation des activités et des plannings
Communication
- Accueil des familles, est le référent pour les familles et les enfants sur les différents temps d’accueils
- Assure les bonnes relations avec les familles et les partenaires “ville de Tours”
Les compétences requises pour la réalisation des activités :
- Expérience dans l’animation
- Capacité de management d’équipe
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel…)
- Capacité d’adaptation
- Sens des responsabilités
- Bonne connaissance de la législation
Type de contrat
Nous avons 1 poste de référent à pourvoir . Il s’agit d’un poste en CDI:
- Horaires de travail :
AEMS - Matin et soir : 7h30 – 8h30 et 16h30 – 18h30 du lundi mardi jeudi et vendredi + temps de réunion +1h/semaine = total 13h
Pause méridienne: 11h15-13h45 + temps administratif/réunion +1h = total 11h
Mercredi toute la journée soit 8.5h + temps de réunion +2h/semaine= total 10.5h
Soit un contrat de 34.5 h par semaine + intervention sur le temps des vacances
“séjour : hiver - printemps- aout”
- Rémunération sur la base de la convention éclat.